시급 월급 연봉 계산기

시급, 월급, 연봉 중 하나만 알면 나머지는 얼마일까요?

월급 (세전)
2,156,880원
시급
10,320원
월급 (월 209시간)
2,156,880원
연봉
25,882,560원
2026 최저임금
충족
2026년 기준 · 참고용이며 실제와 다를 수 있어요
연장근로는 빼고, 최대 40시간까지 넣을 수 있어요.

시급 월급 연봉 환산 방법

한 달은 평균 4.345주(365일 ÷ 7일 ÷ 12개월)로 계산해요. 월 환산시간에 시급을 곱하면 월급이고, 월급에 12를 곱하면 연봉이에요.

주 소정근로시간이 40시간보다 짧은 경우 주휴시간은 (주 소정근로시간 ÷ 40) × 8시간으로 비례해서 계산해요. 주 15시간 미만이면 주휴수당이 없어요.

월급에 식대나 상여금이 섞여 있다면 최저임금 산입 범위가 달라질 수 있어요. 실제 최저임금 위반 여부는 고용노동부나 노무사에게 확인하세요.

자주 묻는 질문

2026년 최저시급은 얼마인가요?

2026년 최저시급은 10,320원이에요. 주 40시간 근무하고 주휴수당을 포함한 월 209시간 기준 월 환산액은 2,156,880원이에요.

월급을 시급으로 바꿀 때 몇 시간으로 나누나요?

주 40시간 근무자는 주휴 8시간을 더한 월 209시간으로 나눠요. (40 + 8) × 365 ÷ 7 ÷ 12 를 반올림한 값이에요.

주휴수당은 월급에 이미 포함인가요?

월급제 근로자의 월급은 보통 주휴수당을 포함한 금액이에요. 시급제라면 주휴수당을 따로 더해 받아야 해요. 계약서에 명시된 내용을 확인하세요.

주 15시간 미만이면 주휴수당이 없나요?

맞아요. 1주 소정근로시간이 15시간 미만이면 주휴수당 지급 대상이 아니어서 월 환산시간에도 주휴시간을 더하지 않아요.

다른 계산기

기준 자료: 고용노동부 2026년 적용 최저임금 시간급 10,320원 · 최저임금위원회

2026년 기준 · 참고용이며 실제 금액과 다를 수 있어요.